เพราะการเป็นคนถ่อมตัว ทำให้เราและคนรอบตัวมีความสุขมากกว่า ดังนั้นการพยายามเป็นคนที่ไม่อวดเก่ง ไม่อวดดี ถ่อมตัวและพร้อมเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ เสมอในที่ทำงาน จึงส่งผลดีกับตัวเองมากกว่าที่คิด!
ใครเคยพบเจอกับเพื่อนร่วมงานที่มีความเชื่อมั่นในตัวเองสูงบ้าง? แล้วรับมือกันอย่างไรบ้างครับ?
ไม่ว่าจะรับมืออย่างไรก็ตาม สิ่งหนึ่งที่ได้เรียนรู้ก็คือ "เราไม่ควรไปเป็นคนมีอีโก้ในชีวิตของใคร" เพราะนอกจากจะสร้างความอึดอัดรำคาญใจให้กับเพื่อนร่วมงานแล้ว ยังทำให้การทำงานเป็นไปได้ไม่ดีเท่าที่ควรด้วย
ถ้าไม่อยากกลายเป็นคนประเภทที่สร้างความลำบากใจให้กับคนอื่น ก็มาเป็นคนที่รู้จักถ่อมตัวในที่ทำงาน ไม่อวดว่าตัวเองเก่ง รู้ทุกเรื่องกันเถอะครับ นอกจากจะทำให้บรรยากาศในการทำงานดีขึ้นแล้ว ยังส่งผลดีกับตัวเองด้วยนะครับ ลองไปูดข้อดีทางจิตวิทยาสำหรับผู้ที่รู้จักถ่อมตัวในที่ทำงานกันดีกว่าครับ
1. มีความสุขและสงบมากกว่า
คนที่เรียนรู้ที่จะทำตัวเป็นน้ำครึ่งแก้วและถ่อมตัวนั้น จะมีความสามารถในการรับมือกับความกังวลและความเครียดได้ดีกว่าคนอื่น ๆ คนที่มีอีโก้สูงและไม่รู้วิธีจัดการ มักจะหาข้ออ้างเพื่อแก้ตัวเมื่อเกิดปัญหา แต่คนที่ถ่อมตัวจะพยายามเข้าใจและมองหาวิธีแก้ปัญหาอย่างมีประสิทธิภาพ ทำให้ส่งผลดีกับตัวเองก็คือได้เรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ อยู่เสมอ และทำให้ผู้อื่นรู้สึกนับถือ เคารพในการกระทำของเราอีกด้วยล่ะครับ
2. เป็นผู้นำที่ดีได้ไม่ยาก
แน่นอนว่าผู้ที่มีความถ่อมตัวถึงแม้ว่าจะเก่งกาจแค่ไหน จะส่งผลให้เป็นที่เคารพนับถือของคนรอบข้าง เพราะมีการวางตัวที่ดี นั่นทำให้ผู้ที่ถ่อมตัวในที่ทำงานมักจะเป็นคนที่สามารถเป็นหัวหน้าทีมที่ดีได้ หรือเป็นคนที่เพื่อนร่วมงานไว้วางใจให้เป็นผู้นำนั่นเอง อีกทั้งยังเป็นคนที่เพื่อน ๆ ในทีมหรือในที่ทำงานไว้ใจที่จะเข้ามาปรึกษาปัญหาต่าง ๆ ด้วย เพราะดูน่าเชื่อถือและมีสตินั่นเอง
3. ควบคุมตนเองได้ดีกว่า
คนเราจะประสบความสำเร็จในชีวิตได้ การควบคุมตนเองถือเป็นหนึ่งปัจจัยสำคัญเลยทีเดียว จากงานวิจัยต่าง ๆ ยังชี้ว่าผู้ที่หลงตัวเอง มักจะมีความสามารถในการควบคุมตนเองต่ำกว่าคนที่มีความถ่อมตัวอีกด้วย ดังนั้นแล้วการที่เราสามารถควบคุมตัวเองได้ดีไม่ว่าจะเจอกับสถานการณ์อะไร ไม่โทษผู้อื่น ไม่อวดรู้ อวดดี ก็จะช่วยทำให้ประสิทธิภาพในการทำงานเพิ่มขึ้นด้วยครับ
4. ทำงานได้มีประสิทธิภาพมากกว่า
คนที่วางตัวดี ถ่อมตัว ไม่เพียงแต่เป็นผู้นำที่ดีเท่านั้น แต่ยังเป็นผู้ตามที่ดีด้วย เรื่องนี้มีงานวิจัยสนับสนุนเป็นเรื่องราว โดยสรุปเอาไว้ว่าเหล่าหัวหน้างานส่วนมากพูดเป็นเสียงเดียวกันว่าพนักงานที่มีความซื่อสัตย์และมีความถ่อมตัว มักจะทำงานได้กว่าคนอื่น ๆ
รู้แบบนี้แล้วจะแชร์เก็บไว้อ่านซ้ำ หรือจะแกล้ง ๆ แชร์ไปเผื่อเพื่อนร่วมงานคนนั้นจะมาอ่านเจอก็ไม่ว่ากันนะครับ หากใครที่พบว่าตัวเองต้องการพัฒนาด้านนี้ ก็ค่อย ๆ ฝึกได้นะครับ อาจจะเริ่มจากการยอมรับฟังความเห็นของผู้อื่นอย่างตรงไปตรงมา พร้อมกับยอมรับว่าตนเองไม่ได้เก่งไปซะทุกเรื่อง ก็จะเป็นจุดเริ่มต้นของการเป็นคนที่น่ารักและถ่อมตัวในที่ทำงานได้ดี ทำให้เรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ เพิ่มขึ้นได้อย่างมหาศาเลยล่ะครับ!
ความคิดเห็น